Какие профессии востребованы в финляндии

Полная информация по теме: "Какие профессии востребованы в финляндии". Мы собрали и систематизировали всю информацию из сети и предоставили ее в удобном виде. В случае возникновения вопросов задавайте их нашему дежурному специалисту.

Какие профессии востребованы в финляндии

Несмотря на то, что рост экономики в стране набирает темп, расправляясь с остатками европейского экономического кризиса, уровень безработицы в Финляндии продолжает расти.

Только в одном Хельсинки службой занятости населения зарегистрировано более 30.000 безработных, из которых 4.000 моложе 25 лет. В городах Вантаа и Эспоо число ищущих работу составляет примерно по 11.000 на каждый регион.
Во многих профессиональных училищах с каждым годом число мест сокращается в особенности на специальности, в которых наблюдается переизбыток квалифицированных работников. Это, как правило, популярные на сегодняшний день специальности, связанные с компьютерной графикой и информационными технологиями. Огромное количество нетрудоустроенных людей, тем не менее, не способно облегчить ситуацию со стабильной нехваткой рабочей силы в области здравоохранения и сферы обслуживания. До сих пор в течение многих лет врачи и медсестры остаются ценными для Финляндии работниками.

На основании данных за октябрь прошлого года, предоставленных Бюро по трудоустройству населения в Финляндии, было опубликовало пятнадцать профессий, на которые, вероятнее всего, останется спрос в ближайшие полгода. В список наиболее приоритетных специальностей, в которых остро нуждаются финские работодатели, вошли врачи, дантисты и гигиенисты, медицинские сестры, няни, уборщики и продавцы-промоутеры, воспитатели детских садов и социологи, бухгалтеры, предприниматели и психологи. Удивление исследователей вызвал тот факт, что наибольшее число открытых вакансий, а именно 12.203, пришлось на продавцов мобильных телефонов и промоутеров.

Нехватка рабочей силы в области сбыта продукции мобильной связи связана, по мнению работодателей, с недостаточной информированностью населения об этой современной высокооплачиваемой профессии и сформировавшимся в результате незнания предвзятым отношением к ней. Многие даже не решаются попробовать свои силы в качестве практиканта в этой неизведанной сфере деятельности. С другой стороны, одного желания трудоустроиться продавцом-промоутером мобильных телефонов не достаточно. Работодатели требуют от заявителя наличия за спиной как минимум торгового образования, а для распространения компьютерной и другой электронной техники желателен еще и багаж технических знаний у продавца. Заработок промоутера целиком зависит от объёма продаж и может достигать до 3.000–4.000 евро ежемесячно всего за 33 рабочих часа в неделю.

Следующей, одной из самых востребованных профессий в Финляндии, стала работа уборщиков, но, стоит обратить внимание, образованных. Желающему найти работу, связанную с уборкой помещений, следует иметь соответствующую корочку об окончании специальных курсов. Заявлений о приёме на работу уборщиков за октябрь 2013 года было зарегистрировано сотрудниками Бюро по трудоустройству населения в Финляндии 2.396.

На третьем месте в списке стоят специальности из области здравоохранения: 1.516 открытых вакансий были предоставлены нянечкам в больницах, домах престарелых и детских садах и 1.388 человек требовались на должность медицинских сестёр. С нехваткой работников медицинских и социальных профессий, связанных с уходом за больными, престарелыми людьми и детьми, столичный регион Хельсинки к настоящему моменту справился. На данный момент, согласно словам представителя хельсинского отдела кадров системы здравоохранения Леены Карасвирта, «желающие получить рабочее место становятся в очередь». Также в районах города Вааса, северной и центральной части южной Финляндии ситуация более-менее приняла стабильное положение. Причиной тому послужил переход работников из частного сектора в муниципальный в результате сокращения вакантных мест в частных фирмах.

Прослеживая статистические данные последних лет, предоставленные сотрудниками Бюро по трудоустройству населения в Финляндии, можно прийти к выводу, что низкоквалифицированные профессии из социальной и медицинской сфер обслуживания не пользовались особой популярностью среди финнов и раньше. Новичками, пополнившими список самых востребованных профессий в ближайшие полгода, стали предприниматели и менеджеры. Бизнес в области сельского хозяйства, звероводства и франчайзинга не рассматривался из-за недостаточности информации. Однако, точно можно сказать, что из 1.107 открытых бизнес вакансий 300 приходилось на специальности парикмахера и косметолога.
Недостаток предпринимателей наблюдается также в сфере транспортных перевозок, в частности сети такси.

Некоторые вакансии имеют настолько узкую прикладную направленность и требуют практических знаний, что умельцы остались только пенсионного возраста, а молодёжь в недостаточном объеме переняла их мастерство. Одной из таких уходящих специальностей является кузнец кровельного железа, хотя на территории Финляндии их требуются тысячи. «К сожалению, прикладная область среди молодёжи расценивается в наши дни как несовременная и неинтересная», — досадно высказался представитель компании Vaskisepдt Oy города Порвоо Вели Килпиринне.

Деревоперерабатывающая индустрия в Финляндии переживает на сегодняшний день тяжелейший кризис не только экономически, но и физически. Недобор учащихся по специальностям, связанным с лесным хозяйством, наглядно показывает невеселую перспективу развития событий. Отечественные фирмы Stora Enso, UPM, Metsд Group с Metsдteollisuus ry и Suomen Metsдyhdistys усиленно проводят совместную кампанию среди старшеклассников, агитируя, разъясняя выгодные стороны и возможности карьерного роста в лесной промышленности.
По мнению экспертов, в ближайшем будущем увеличится количество требуемых работников в областях лесного хозяйства и деревопереработок, поскольку сейчас на местах работают много специалистов предпенсионного возраста. Уже осенью прошлого года открылось до 160.000 рабочих мест в лесопромышленных компаниях страны. Например, водителей специальных передвижных устройств в лесном хозяйстве днем с огнём не сыскать. Эта специальность, к слову сказать, требует от работника наличия быстрой реакции. За два года практического вождения можно стать настоящим профессионалом.

Пустоты в одних сферах деятельности соседствуют с перезагруженностью в других, создавая явный перевес. Перебор квалифицированной рабочей силы, согласно последним статистическим данным Бюро трудоустройства населения Финляндии, наблюдается среди офисных работников и специалистов в областях компьютерных программ.
Выбирая будущую профессию или подумывая о смене настоящей специальности, наверно, имеет смысл остановится на том секторе, в котором наблюдается недостаток рабочей силы в ближайшее время. Таким образом, можно уберечь себя от унизительного статуса безработного человека.

Как найти работу в Финляндии?

Устроиться на работу легче, когда уже есть опыт работы. Но где его взять?

Деревообрабатывающее оборудование «Hakki Pilke».

Фото: Sami Vaskola/Kesko Group

Многие, родившиеся в Финляндии или переехавшие сюда, знают, что найти рабочее место в этой стране совсем не просто. Так, специалистов с высшим образованием здесь гораздо больше, чем вакансий. Но получив первое рабочее место, устроиться на второе уже легче. Да и краткосрочный контракт может стать постоянным. А вот как трудоустроиться тем, у кого нет в Суоми нужных связей и трудового опыта?

Читайте так же:  Нужна ли виза на крит

В свое время уполномоченный по правам меньшинств Эва Биодэ опубликовала отчет, согласно которому трудовой ресурс выходцев из России, проживающих в стране, не используется в полной мере. В Финляндии найти работу , особенно соответствующуюквалификации, оказывается для россиян нелегкой задачей – даже для тех, кто имеет высшее образование и хорошо говорит по-фински. С другой стороны, выпускникам вузов вообще непросто трудоустроиться в Суоми.

Образование, квалификация и владение языком – слагаемые успеха

«Трудоустройству способствует хорошее образование или специальность, опыт работы и необходимое для вакантной должности владение языком, скажем, финским, шведским или английским», – рассказывает Риитта Вярн из «Центрального союза деловой жизни Финляндии». «Большой процент безработных иммигрантов объясняется или недостатком образования, или плохим знанием языка, или отсутствием связей».

Анна, родившаяся в России и переехавшая в Финляндию 4 года назад, добавляет: «Не секрет, что 80% финнов находят работу по знакомству. Кто-то узнал об освободившейся вакансии, посоветовал своего приятеля, тот получил рабочее место. Понятно, что иммигрантам такая легкость в поиске работы только снится».

Практика показывает, что трудоустроиться по специальности без опыта работы или нужных связей нелегко даже тем, кто родился в Финляндии и имеет финскую фамилию. Наниматели придают значение диплому, который дает представление о конкретной профессиональной подготовке. По крайней мере, тем, кто имеет гуманитарное образование, начать карьеру достаточно трудно.

Пополнение штата для работодателей – это, конечно, большие инвестиции. Если речь идет о получении выгодной должности в государственном учреждении или в доходной компании, то на собеседование в первую очередь приглашают самых компетентных специалистов. И лучшим добавлением к опыту работы служит рекомендация.

Опыт работы и рекомендация после практики

Период практики часто помогает приобрести нужные связи и необходимый опыт для дальнейшего трудоустройства. А если на практику не берут? Анна продолжает: «Многие переселенцы не могут найти не только работу, но и практику. Особенно те, кому уже за 45. Я знаю несколько русских, которые в России работали инженерами, конструкторами, учителями, а оказавшись в Финляндии, попали в болото безработицы. При этом они хорошо говорят по-фински, многие окончили финские спецкурсы по своей профессии. Но им иногда даже не удается попасть на практику из-за возраста. Какая уж тут постоянная работа! У людей опускаются руки, начинается депрессия».

Между претендентами на практику существует жесткая конкуренция. Особенно тяжелое положение складывается в маленьких городах и деревнях, где рабочих мест катастрофически мало. Если удастся получить место стажировки, то, несмотря на маленькую зарплату, нужно работать много, обрастая важными связями и демонстрируя работодателю инициативность, усердие и ответственность. Правда, практика не всегда сразу приводит к трудоустройству: иногда приходится ходить в стажерах долгое время. Но хорошего работника в конце концов возьмут в штат – сразу, как только появится возможность.

Никаким опытом работы не стоит пренебрегать

«Иммигрантам с дипломом о высшем образовании можно посоветовать сначала поработать на той должности, которая мало соответствует их квалификации », – добавляет Риитта Вярн. «Это улучшит знание языка и поможет приобрести опыт, чтобы в дальнейшем искать работу по специальности». Многие должности невозможно получить без рабочей «истории».

Финские работодатели ценят любой опыт работы. Поэтому большая часть студентов вузов совмещают учебу с работой во время каникул и в учебном семестре. Они набираются опыта, трудясь в офисах, магазинах, на складах, убирая помещения.

Инициатива и правильный подход

Невозможно трудоустроиться, если сидеть, сложа руки. Безработный должен быть активным и сам связываться с работодателями. «Фирмы пополняют штат сотрудников главным образом через свои контакты или когда ищущие рабочее место сами связываются с ними. Иногда компании размещают открытые вакансии в интернете или обращаются в Бюро занятости и к рекрутинговым агентствам. Тогда рекомендации являются преимуществом», – говорит Риитта Вярн.

При этом маленький опыт в некоторых трудовых сферах вовсе не является препятствием при зачислении в штат. «Квалификация и опыт очень важны, но зачастую их отсутствие могут компенсировать правильный подход и отношение к работе, – продолжает Риитта Вярн, – особенно в сфере обслуживания, где умение хорошо обслужить клиента и знание языков имеют большое значение. К тому же высоко ценятся такие качества работника как инициативность, усердие и надежность.»

Kак составить рeзюме

Резюме нужно составлять очень тщательно. Для начала объявление о вакансии стоит внимательно прочитать несколько раз, так как некоторые работодатели не пишут сразу обо всех требованиях. Каждое резюме надо составлять под конкретную вакансию. Одно и то же CV не стоит отсылать в разные места, поскольку наниматели могут заметить это и сделать вывод, что конкретная должность не очень интересует заявителя.

О своих умениях надо написать так, чтобы они соответствовали вакансии. Скажем, работая кассиром, надо уметь удовлетворять требования клиентов, ладить с людьми и быстро реагировать при чрезвычайной ситуации. При уборке помещений ценятся аккуратность, выносливость и умение работать в команде. Прежде чем отослать резюме, стоит его проверить. Например, с этим могут помочь в Бюро занятости.

Поиск, поиск и временная работа

Если, отослав десятки резюме, не получаешь ни одного приглашения на собеседование, можно впасть в отчаяние. Эта ситуация знакома многим финнам, имеющим высшее образование. Отступать, конечно, нельзя, потому что работа вряд ли найдет вас сама, ее надо искать.

Редко удается сразу получить постоянную работу. В Финляндии распространены краткосрочные трудовые контракты, от которых особенно страдают женщины. Причем такие соглашения не всегда приводят к постоянной работе. Многие работодатели предлагают лишь короткие контракты на время реализации проекта.

Трудоустройство зависит и от нанимателя

Негативное отношение работодателя и коллектива могут отчасти объяснить безработицу иммигрантов. На данный момент Анна, которая проживает с мужем в маленьком городке восточной Финляндии, уже побывала на практике в двух местах , которые нашла с большим трудом. Увы, трудоустроиться ей пока не удалось. Она обращается к финским работодателям:

«На радио, телевидении и на страницах газет финны любят рассуждать о том, как осчастливить иммигрантов. Когда же дело касается реальной ситуации, переселенцев с трудом берут даже на практику. А мысль о том, что стажировка может стать для иммигранта путевкой в рабочую жизнь, поможет найти свое место в Суоми и стать более счастливым, финнам, увы, не приходит в голову. Так и хочется сказать: Уважаемые дамы и господа! Поменьше слов, побольше конкретной помощи».

Читайте так же:  Какой налог в сша

Получив отрицательный опыт. надо напомнить себе о том, что все люди – разные, и неизвестно, с кем встретишься на собеседовании. И работодатель работодателю рознь. «Позитивное отношение друг к другу – ответственность всех живущих в Финляндии. Часто безупречная работа иммигранта открывает двери другим иностранцам », – уверяет Риитта Вярн.

Текст: Ханни Хюваринен и Анна Лиукко; обновлено в августе 2015 г.

Какие профессии востребованы в Финляндии?

В Финляндии, как и во многих европейских странах не хватает рабочих рук: строителей, сварщиков, поваров, медицинских сестер.

Все эти профессии востребованы:

Но это не значит, что на работу принимают россиян с профессиональным образованием, полученным в России.

Для того, чтобы получить работу в Финляндии будущий работник должен:

1. Знать финский язык на уровне от В 1 и выше.

2. Желательно иметь финский диплом о профессиональном образовании.

3. Желателен опыт работы, который можно получить при обучении в колледже (практики и подработка).

Одна из самых востребованных профессий – медицинская сестра. Поступить на эту профессию сложнее всего, уровень финского языка должен быть В 1 – В 2. Обучение достаточно сложное, требует усидчивости и мотивации.

[3]

Получить консультацию по образованию в Финляндии можно в Центре «Инициатива» по телефону или WhatsApp 8 (965) 817 18 93 или лично в нашем офисе: пр. К. Маркса, 20.

Работа в Финляндии: вакансии и зарплаты

Работа в Финляндии является желанной для многих русских и украинцев. Одна из основных проблем Финляндии на сегодняшний день – это старение населения. Вследствие этого страна нуждается в профессиональных кадрах, в особенности на рабочих профессиях. По состоянию на 2019 год самыми актуальными являются вакансии:

  • строителей;
  • работников медицинских учреждений;
  • работников социальной сферы;
  • работников фермерского хозяйства;
  • сезонных рабочих.

Большинство из них не требует знания языка. В свою очередь, для получения более привлекательного предложения, граждане СНГ должны обладать не только высокими профессиональными навыками, но и знанием английского, а лучше финского и шведского языков.

Рабочая виза в Финляндию для россиян и украинцев

С 1995 года Финляндия входит в состав ЕС. На практике это означает, что граждане из стран не входящих в состав Европейского союза для официального трудоустройства на территории Финляндии должны получить рабочую визу и (или) вид на жительство.

Список документов необходимых для оформления рабочей визы:

  • Две фотографии 4.7 на 3.6 сантиметра. Максимальный срок давности фото – 6 месяцев.
  • Заполненное заявление на визу. Заполняется исключительно на английском языке.
  • Приглашение на работу от работодателя из Финляндии.
  • Копию и оригинал действующего заграничного паспорта. Если ранее консульством Финляндии была выдана виза, но отметка о ней находится в старом загранпаспорте – необходимо предоставить также и его.
  • Копию и оригинал гражданского паспорта.

Все документы необходимо перевести на финский, или английский языки. Подать их нужно не менее чем за 2 недели до даты предполагаемого въезда на территорию страны, но и не ранее чем за 3 месяца до этого дня.

Рабочая виза Финляндии позволяет работать в рамках только одной профессии. То есть, менять работу в период действия визы можно, но только по той же специальности.

За выдачу разрешения потребуется заплатить консульский сбор, равный 35 евро.

Вместо рабочей визы можно использовать обычную, если:

  • Вы собираетесь работать преподавателем, тренером, инструктором;
  • Вы собираетесь работать на сезонных работах;
  • Вы являетесь членом экипажа корабля, который заходит в один из портов Финляндии.

[1]

При этом общее количество времени пребывания в стране не должно превышать трех месяцев.

Как найти работу в Финляндии без посредников

Для поиска работы без посредников используйте интернет сайты. Приведем некоторые из них в таблице ниже.

www.te-palvelut.fi/te/fi/ официальный сайт Министерства труда Финляндии.
www.monster.fi на финском языке
rekrytointi.com на финском языке
www.oikotie.fi на финском языке
careers.barona.fi на финском языке
eu.experteer.com англоязычный сайт
www.workinfinland.com англоязычный сайт
www.adecco.fi/en-us англоязычный сайт
www.helsinki.fi/urapalvelut/english/ вакансии для студентов
www.boyden.fi/finland/ вакансии на руководящие должности

Не стоит доверять русским сайтам по поиску работы в Финляндии из-за высокой вероятности, что объявления там могут быть размещены посредниками.

Учтите, что некоторые вакансии могут быть не размещены в интернете, а потому по возможности используйте следующие способы поиска работы:

  • финские радио и ТВ;
  • финские газеты;
  • объявления на улицах в самой Финляндии;
  • специальные форумы в интернете и социальные сети.

Работа без знания языка

Если Вы не знаете ни финского, ни английского (очень много финнов свободно разговаривают на нем), ни шведского (второй государственный язык Финляндии) языков – то реально претендовать можно на следующие вакансии:

  • Сезонные работы. Наиболее популярны в Финляндии сбор клубники, сбор лесных ягод, очистка снега.
  • Уборщики помещений.
  • Дворники.
  • Няни.
  • Подсобник в строительной фирме и иные «чернорабочие» вакансии.

При условии постоянного трудоустройства некоторые фирмы могут идти на уступки и брать работника без знания финского языка, но с оговоркой, что в кратчайшие сроки он будет выучен.

Сезонная работа вахтой

В Финляндии популярны следующие виды работ вахтовым методом.

Вакансия разнорабочего в теплицы

Разнорабочий в теплицы. Условия труда: предоставляется проживание на месте работы, график – 6 дней рабочих и один выходной. В некоторых случаях рабочие все 7 дней в неделю. Есть дневные и ночные смены. Работа 12 часов в день с 9:00 до 21:00 и с 21:00 до 9:00. Предоставляется питание.

  • Чаще, работа организуется вахтовым методом. Возможные варианты: 15/15, 30/30, 39/15, 45/45, 60/30, 60/60.
  • Обязанности: полив, прополка, пикировка, опрыскивание, окучивание и другое.
  • Оплата: до 90 евро за одну смену.
  • Требования к соискателям: возрастные рамки не ограничены; пол – любой; знание языка не обязательно, но желательно; строго без вредных привычек.

Вакансия уборщика снега

Видео (кликните для воспроизведения).

Уборщик снега. Условия труда: предоставляется проживание и питание в счет заработной платы. Работа в большинстве производится рано утром, поэтому вставать необходимо не позднее 5 часов утра. Продолжительность рабочего дня определяется скоростью уборки и количеством выпавшего снега. Уборка производится в любую погоду. График – 6 дней рабочих и один выходной. В некоторых случаях рабочие все 7 дней в неделю. Вахта организуется до конца зимнего периода (в Финляндии от 4 до 6 месяцев). Возможны вахты по договоренности с работодателем.

  • Обязанности: очистка от снега и гололеда тротуаров, велосипедных дорожек, дорог и другое.
  • Оплата: до 80 евро за одну смену.
  • Требования к соискателям: возраст – 20-55 лет; пол – мужской; опыт работы по уборке снега не менее 2-х лет; приветствуется опыт работы на снегоуборочных машинах; знание языка желательно, но не обязательно; строго без вредных привычек.
Читайте так же:  Сколько делается гражданство рф

Вакансия охранника

Охранник. Условия работы: Предоставляется проживание, питание и спецодежда в счет заработной платы. Работа посменная 12 часов в сутки, или сутки через сутки. Возможны вахты по договоренности с работодателем.

  • Обязанности: охрана доверенных объектов.
  • Оплата: до 80 евро за одну смену.
  • Требования к соискателям: возрастные рамки не ограничены; пол – предпочтительно мужской; знание языка не обязательно, но желательно; строго без вредных привычек.

Сезонные работы перед праздниками

Например, уборщик в коттедж, для подготовки его к новогодним праздникам и уборке после них. Работа всего на 1-2 недели с проживанием и питанием. Должность могут занять молодые девушки. График работы в зависимости от загрязненности объекта. Оплата сдельная.

Работа на сборе клубники и других ягод

Наиболее популярен в Финляндии сбор:

На работу приглашаются все заинтересованные лица, так как фермерских хозяйств в Финляндии действительно много. Заработок напрямую зависит от опыта работника и количества собранных им ягод (грибов). Приведем цены за сбор ягод и грибов:

  • черника и клюква – 2-5 евро за килограмм.
  • брусника – 1-2 евро за килограмм;
  • морошка – 4-15 евро за килограмм;
  • лисички – 4-9 евро за килограмм;
  • белые – 2-7 евро за килограмм;
  • горькушка – 2-4 евро за килограмм;
  • млечник – 2-5 евро за килограмм.

За сбор малины, клубники и других ягод фермеры платят от 10 до 30 евро за одну смену, в зависимости от количества собранных ягод работником.

Работа водителем и дальнобойщиком

Вакансия водителя предъявляет более жесткие требования к соискателям. А именно:

  • Экзамен на права категорий С и D придется пересдавать внутри самой Финляндии. Причем некоторые организации могут принять на работу с российскими правами, другие – нет. Процесс пересдачи обязывает проходить обучение в финской автошколе. Сдавать на права в Финляндии сложнее, чем в России, при завале одного экзамена нужно пересдавать все по новой. Теоритический экзамен для С и D категорий отдельный. При необходимости сдать на обе, придется проходить сразу 2 экзамена. Езда по городу занимает более одного часа. После этого проверяется также езда на автодроме (сдача элементов: задний ход, змейка и т.д.).
  • Знание финского языка на разговорном уровне обязательно. Желательно знание шведского и английского.
  • Минимальное рабочее время водителя – 40 часов за две недели. Через каждые 4 часа непрерывной работы обязателен отдых. При десятичасовой смене (стандарт в Финляндии) предоставляется два перерыва. Один оплачиваемый, второй – нет.
  • При работе в субботу идет доплата +25%, в воскресенье +50%. При работе в день, считавшимся выходным, также предусмотрены надбавки. Если это будний день – +100%, если суббота – +170%, если воскресенье или праздничный день – +300%.

Средняя заработная плата водителя в Финляндии 2500-3000 евро.

Работа врачом в Финляндии

Для получения работы врачом в Финляндии необходимо:

Работа сварщиком

Сварщикам в Финляндии предлагаются следующие условия:

  • работа вахтовым методом по договоренности с работодателем;
  • предоставление жилья в счет заработной платы;
  • предоставление питания в счет заработной платы;
  • рабочий график: 6 дней в неделю по 10-12 часов в день;
  • зарплата в районе 2000 евро, за вычетом стоимости жилья и питания;

Требования к соискателям:

  • мужчины возрастом 25-55 лет;
  • знание финского языка на разговорном уровне;
  • опыт сварочных работ не менее 2-х лет;
  • по приезду на место работы перед официальным трудоустройством проводятся испытания, от которых зависит не только возможность трудоустроиться, но и уровень заработной платы.

Трудоустройство в Финляндии

Где искать работу? Надо ли знать финский язык? Можно ли совместить работу и учебу? «Это Финляндия» разбирается в тонкостях трудоустройства в Финляндии.

Трудоустройство соискателя зависит от многих факторов, таких как профессия, нехватка трудовых ресурсов в данной области, образование и опыт работы соискателя, знание языков и т.д.

Фото: Tekes, Markus Sommers

Как найти работу в Финляндии, какие профессии здесь наиболее востребованы, как совместить работу и учебу? «Это Финляндия» разбирается в тонкостях трудоустройства в Финляндии.

Трудоустройство соискателя зависит от сферы деятельности, нехватка трудовых ресурсов в данной области деятельности, образования и опыта работы соискателя, знание языков и т.д. Помощь в поиске работы можно получить в электронной службе Управления занятости и экономического развития, на сайте которой представлены тысячи свободных рабочих мест. Ее адрес www.te-palvelut.fi.

Активная позиция самого безработного в значительной мере способствует его скорейшему трудоустройству. Помимо бюро занятости и экономического развития, можно обратиться к помощи газет, сайтов, предоставляющих информацию о рабочих местах, корпоративных сайтов, частных рекрутинговых компаний, знакомых или родственников. Поместите свое резюме (CV) в надежных банках CV в Интернете, обращайтесь в компанию напрямую. Стоит обратить внимание на грамотность заявления на работу и резюме. Заявление на работу и резюме следует оформить на грамотном финском языке.

Бюро занятости и экономического развития предоставляет услуги по поиску работы, получению образования и повышению профессиональной квалификации, а также сопутствующие услуги по содействию трудоустройству и материальному обеспечению. На учет в бюро занятости можно встать лицам, имеющим постоянный вид на жительство (Р), длительный вид на жительство (А), лица-граждане ЕС, проживающие на территории Финляндии, и имеющие временное разрешение на пребывание (В).

Работу также можно искать самостоятельно с помощью службы «Открытые рабочие места» (Avoimet työpaikat), в которой представлены тысячи свободных рабочих мест. Для этого не обязательно стоять на учете в бюро занятости, – доступ к вакансиям открыт для всех соискателей.

Рекрутинг-ярмарки организуются в Финляндии, в том числе на базе местных бюро занятости. Они предназначены для безработных соискателей, стоящих на учете в бюро занятости и проживающих в Финляндии. Узнать о том, организуются ли подобные ярмарки в России, можно, например, в консульствах Финляндии.

[2]

Местные бюро занятости обслуживают безработных соискателей на финском, шведском, английском и частично на русском языке. При необходимости возможно организовать присутствие переводчика при встрече со служащими бюро. Необходимость переводчика определяется законом, дополнительную информацию можно узнать в бюро занятости.

Линия труда и занятости Финляндии Työlinja обслуживает на финском, шведском, английском и русском языках. Обратите внимание на то, что служба не является посредником между соискателем и работодателем и не имеет свободных вакансий!

Наиболее востребованные профессии

Количество открытых вакансий в зависимости от сферы деятельности в Финляндии меняется от года к году, многое зависит и от региона. На данный момент в Финляндии наблюдается недостаток работников социальной сферы и здравоохранения. Поэтому в Финляндии требуются, по данным на осень 2014 г., больше всего: санитары, медсестры, фельдшеры, акушеры, зубные врачи, врачи общего профиля, врачи-специалисты, фармацевты, социальные работники. Министерство занятости и экономического развития постоянно следит за ситуацией на трудовом рынке.

Читайте так же:  Налоги во франции

Следует обратить внимание, что специалисты социальной сферы и здравоохранения, получившие образование вне ЕС (Европейской Экономической Зоны), должны подтвердить свой диплом в Финляндии и при необходимости пройти стажировку. Подтвердить свой диплом можно в Управлении образования Финляндии. Условием для подтверждения диплома может быть прохождение дополнительного обучения и практики. Дополнительная информация на сайте Управления образования www.oph.fi.

Право на профессиональную деятельность в качестве лицензированного специалиста в области социального обеспечения и здравоохранения предоставляет Орган лицензирования и надзора в области социального обеспечения и здоровья «Валвира», который также содержит центральный реестр специалистов здравоохранения (реестр «Терхикки») для осуществления контрольных функций. Дополнительная информация на сайте «Валвира» www.valvira.fi.

О востребованных профессиях (на сайте Министерства занятости и экономического развития, на английском языке).

Необходимые знания языков

В Финляндии два официальных государственных языка – финский и шведский. Если вы хотите быстро адаптироваться и чувствовать себя комфортно, не говоря уже о перспективе получения гражданства Финляндии, вам необходимо выучить хотя бы один из языков этой страны. Сфера деятельности и профессиональные обязанности определяют, на каком уровне необходимо владеть финским (или шведским) языком. Например, от сезонных работников не требуется хорошего знания финского языка,– хотя это приветствуется, – в то время как преподаватель младших классов обязан владеть финским языком на очень высоком уровне.

Знание английского языка, безусловно, облегчит общение, как на рабочем месте, так и в свободное время. Но все же, не стоит забывать, что в большинстве случаев язык общения на предприятиях – финский. Приехав на работу в Финляндию, возможно изучение финского языка на курсах, организованных народными училищами, общественными организациями и учебными заведениями.

Работа на лето

Летнюю работу можно искать самостоятельно с помощью службы «Открытые рабочие места» (Avoimet työpaikat) на сайте службы Управления занятости и экономического развития www.te-palvelut.fi. Поиск летней работы следует начинать уже с начала года. Дополнительную информацию о поиске летней работы можно получить у русскоговорящей службы труда и занятости Финляндии.

Совмещение работы и учебы в Финляндии

В Финляндии можно учиться заочно или очно-заочно, находясь при этом на работе. Для этого иностранец должен, в первую очередь, найти себе рабочее место. Возможности по заочному обучению зависят от того, какие учебные программы будут предлагаться в населенном пункте, где вы захотите обучаться. Не стоит забывать о вступительных экзаменах и других условиях для поступления, таких как, например, длительность трудового стажа и знание финского языка. Учеба может быть как платной, так и бесплатной.

Дополнительная информация на финском и английском Koulutusneuvonta.

Производственная практика

Существует практика учащегося в учебном заведении. Также ищущий работу безработный может пройти производственную практику (työkokeilu). Если происходит практика безработного соискателя, то при подсчете времени стажировки/практики следует учитывать определенные нюансы: имеет ли соискатель профессию, является ли он длительно безработным, как долго он был на практикe ранее, когда в последний раз посещал курсы от бюро занятости и т.д. По этому вопросу следует обратиться к личному консультанту бюро занятости.

Налоги в Финляндии

Налоги в Финляндии довольно высокие. Сезонный работник обычно выплачивает со своей зарплаты налог с источника дохода, который составляет 35 % от заработной платы. К заработной плате относится также возможная естественная выгода (например, оплата жилья, питания или телефона). Стоимость естественной выгоды в денежном выражении определяет налоговая служба. Поскольку налог с источника дохода является окончательным, работнику не нужно подавать в Финляндии декларацию о доходе. Работодатель до удержания налога может уменьшить облагаемую налогом зарплату на сумму около 500 €/мес., после чего с оставшейся суммы зарплаты будет взыскан налог 35%.

Если трудовые отношения продлятся менее одного месяца, то работодатель может уменьшить зарплату на сумму, определенную налоговой службой и рассчитанную для одного дня. Дополнительную информацию, также относительно льгот для студентов, можно получить в Налоговой службе Финляндии www.vero.fi или в консульстве Финляндии. Также смотрите информацию о сезонной работе на сайте www.russiaservices.fi/.

Предпринимательская деятельность

Гражданин России имеет право открыть свой бизнес в Финляндии. Для этого ему необходимо получить вид на жительство для частного предпринимателя или работника. Налогообложение предпринимательской деятельности зависит от формы предприятия. Дополнительную информацию можно получить от службы Yritys-Suomi, которая обслуживает на английском языке.

Трудовое законодательство

Все законы Финляндской республики, в том числе закон о защите по безработице, представлены на финском и шведском языках на сайте www.finlex.fi. Если русскоговорящий соискатель хочет уточнить какой-либо вопрос, касающийся законодательной стороны защиты безработных в Финляндии, ему следует обратиться к служащим русскоязычной службы труда и занятости Финляндии.

Финское законодательство труда и безопасности труда применяется одинаково ко всем, работающим на службе финских работодателей независимо от того, гражданство какой страны они имеют. К командированным работникам применяются финские законы об оплате сверхурочных часов работы, о рабочем времени, об очередном отпуске, о заработной плате во время нетрудоспособности и о минимальной зарплате на основе обязательных коллективных договоров.

Работник, уволившийся по собственному желанию и вставший на учет в бюро занятости, не будет получать пособия в течение последующих 90 дней безработицы (karenssiaika). Нужно иметь очень серьезную причину собственного увольнения, чтобы служащие бюро посчитали ее оправдательной, и не выносили решения о лишении пособия.

Отраслевые союзы работодателей и работников договариваются о зарплате и других условиях трудовых отношений с помощью коллективных договоров. Обычно в коллективных договорах договариваются об условиях, которые с точки зрения работника лучше, чем предусмотрено законом. Почти во всех коллективных договорах согласовано более короткое рабочее время, более длительное время выплаты заработной платы во время нетрудоспособности и отпуска, чем это предусмотрено законом. В большинстве отраслей ко всем работодателям применяется обязательный коллективный договор.

Работник может узнать на основании какого коллективного договора сделан его трудовой договор из самого договора (если он сделан в письменном виде), от уполномоченного по вопросам труда в своем рабочем коллективе, от своего профсоюза (если работник является членом профсоюза), а также от органов, занимающихся защитой прав работников (työsuojelupiirit). Дополнительная информация об условиях труда на русском языке на сайте органов защиты прав работника www.tyosuojelu.fi

Читайте так же:  Эстонская граница очередь

Работа несовершеннолетних работников

Условия работы несовершеннолетних работников регулируется законодательством (laki nuorten työntekijöiden suojelusta, asetus nuorten työntekijöiden suojelusta). Законы можно найти на сайте www.finlex.fi (на финском и шведском языках). Дополнительную информацию на русском языке можно получить от русскоязычной службы труда и занятости Финляндии.

Один из супругов имеет работу в Финляндии

Переезд всей семьи в Финляндию при условии, если один супруг нашел в стране работу, возможен при обеспечении минимального прожиточного уровня всех членов семьи. Предположим, если работник выезжает на работу один, то его зарплата должна составлять не менее 1000 евро в месяц (после уплаты налогов, данные на 2015 год).

Если в страну въезжает супружеская пара, то их совместные доходы должны быть не менее 1 700 (после уплаты налогов). Если в семье есть дети, то каждый ребенок должен быть обеспечен суммой не менее 500 евро в месяц. Таким образом, если в страну въезжает семья с двумя детьми, то зарплата супруга/супругов должна составлять не менее 2600 евро после вычета налогов.

Текст: редакция сайта «Это Финляндия», обновлено в январе, 2015 г.

Кем можно устроиться на работу в Финляндии

Привет, друзья!
Кем можно устроиться на работу в Финляндии? Какие профессии сейчас востребованы? Оказывается, фраза «я готов на любую работу» не открывает перед иностранцами двери этой северной страны. Даже для того, чтобы устроиться грузчиком и уборщиком нужно знать язык и получить сертификат о специальной подготовке. Что же делать?

Из этой статьи Вы узнаете:

Я готов на любую работу

Человек, возможно, готов, но только этого мало. Перетаскивать тяжести, убирать улицы, мыть номера отелей, работать в ресторане чаще всего нанимают студентов. Этот рынок вакансий делится между студентами, которые подрабатывают по несколько часов в день (или даже в неделю), беженцами, своими низкоквалифицированными рабочими.

Для того, чтобы работать грузчиком, уборщицей необходимо:

  • уже жить в Финляндии (очень редко, практически никогда ВНЖ не дают для таких работ);
  • знать язык;
  • иметь соответствующий сертификат.

Да, собственные грузчики у них сертифицированные. Скажу так — россиянину приехать, устроиться дворником и получить ВНЖ — сродни выиграть миллион в лотерею. Один случай на миллион, что это сработает. Гражданский брак в Финляндии — что это значит?
На работу иностранца могут взять только тогда, когда есть свободные места, которые не хотят занять свои граждане. Государство должно быть уверенно, что не урезает интересы собственных граждан, устраивая на работу иностранцев.

На такие тяжелые и низкоквалифицированные работы спрос большой среди собственных безработных. Если у вас уже есть ВНЖ, давно живете в Финляндии — устроиться на такую работу будет гораздо легче. Хотели бы выйти замуж за финна?

Кого сегодня ищет Финляндия?

Эти профессии на сегодняшний день востребованы:

  • IT-специалисты, компьютерные мастера, разработчики софта. Здесь будет достаточно даже знания английского, финский или шведский не обязателен. Такие сотрудники очень нужны, если вы хороший специалист, то «с руками оторвут».
  • Врачи. Здесь, посложнее. Язык нужно знать на уровне C2-D. Это почти что на уровне родного языка. Или очень хорошее знание. Придется подтвердить свой диплом, получить сертификат, разрешающий работу в Финляндии.

  • Фармацевты.
  • Опытные работники сельскохозяйственной сферы. Опыт и знания — обязательно. Опытные фермеры, специалисты по уходу за домашними животными, лесники — очень даже нужны. Своя молодежь последнее время не очень интересовалась этими профессиями, так что образовалась большая потребность.
  • Педагоги, воспитатели, учителя, преподаватели ВУЗов. Здесь, конечно, нужен язык, подтверждение диплома.
  • Стоматологи. Такая же ситуация как с врачами.
  • Дефектологи.
  • Квалифицированные продавцы по отраслям, менеджеры по продажам.

Конечно, квалифицированному сотруднику проще найти работу, чем неквалифицированному. Почти все вакансии для среднего и младшего персонала занимают собственные рабочие и студенты. Эмиграция из России в Финляндию — чего следует ждать?

Нужно понимать, что сами финны часто переезжают в другие страны в поисках лучшей зарплаты. Или в теплые края!

Кто сейчас точно не востребован

Очень трудно будет найти работу:

  • офисным сотрудникам (менеджеры);
  • электроникам;
  • портному;
  • рабочим заводов;
  • специалистам по обработке дерева.

Уровни заработной платы

Обычно заработная плата квалифицированного сотрудника начинается от 1200 евро в месяц. Хочу заметить, что в тексте вакансий указывается зарплата до вычета налогов. Приведу несколько примеров ЗП до вычета:

  • воспитатель— 1600 — 1800 евро;
  • водитель — 2200 — 3000 евро;
  • школьный учитель — 2800 — 3500;
  • работник IT сферы (не топ позиции, а средний персонал) — 3000;
  • средний медицинский персонал — 2800;
  • стоматолог — 4500.

Как видите, вполне приличные зарплаты. О том, как платить налоги в Финляндии — в моей прошлой статье.

Не забудьте подписаться, чтобы ничего не пропустить и получить в подарок — разговорник по английскому, немецкому и французскому языку. В нем есть русская транскрипция, поэтому, даже не зная языка, можно с легкостью освоить разговорные фразы.

Ради того, чтобы жить в Финляндии и иметь хорошую работу стоит учить язык? Думаю, что да. Для всех этих вакансий хороший уровень финского просто необходим. А как создать семью в Финляндии? Читайте в одной из прошлых статей.

Видео (кликните для воспроизведения).

Есть вопросы по поводу работы в Финляндии? Пишите мне их в комментариях к этой статье.
С вами была я, Наталья Глухова, удачного дня!

Источники


  1. Белецкий, А.С. Настольная книга судебного пристава-исполнителя / А.С. Белецкий. — М.: АСТ, 2015. — 881 c.

  2. Поттешер, Ф. Знаменитые судебные процессы / Ф. Поттешер. — М.: Прогресс, 2013. — 302 c.

  3. Варламов А. А., Севостьянов А. В. Земельный кадастр. В 6 томах. Том 5. Оценка земли и иной недвижимости; КолосС — Москва, 2008. — 265 c.
  4. ред. Шубин, В.В. Сборник постановлений Пленума Верховного Суда РСФСР (1961-1983 гг.); М.: Юридическая литература, 2012. — 432 c.
  5. Гамзатов, М.Г. Английские юридические пословицы, поговорки, фразеологизмы и их русские соответствия / М.Г. Гамзатов. — М.: СПб: Филологический факультет СПбГУ, 2004. — 142 c.
Какие профессии востребованы в финляндии
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here